āļāļđāđāļĢāļąāļāļāļīāļāļāļāļāđāļāļĢāļāļāļēāļĢ: āļĻ.āļāļąāļĨāļĒāļēāļāļĩ āđāļŠāļāļēāļŠāļļ
āļŦāļāđāļ§āļĒāļāļēāļ: SHRD NIDA Thailand
āđāļāļĢāļāļāļēāļĢāļāđāļēāļāļāļĩāđāļāļĢāļķāļāļĐāļēāđāļāļ·āđāļ āļāļąāļāļāļģāđāļāļĢāļāļŠāļĢāđāļēāļāļāđāļēāļāļāļāđāļāļāļāļāļāļāļĢāļĢāļĄāļāļēāļĢāļāļđāđāļāļąāļāļāļēāļĢāđāļŦāļāđāđāļĨāļ°āļāļāļąāļāļāļēāļ
āļāļļāļāđāļāđāļāđāļĨāļ°āđāļāļ§āļāļēāļāļāļēāļĢāļāļģāđāļāļīāļāļāļēāļ:
- āļāļēāļĢāļŠāļģāļĢāļ§āļāđāļĨāļ°āđāļāļĢāļĩāļĒāļāđāļāļĩāļĒāļāļāļĨāļēāļ (Salary Survey & Benchmarking): āļ§āļīāđāļāļĢāļēāļ°āļŦāđāļĢāļ°āļāļąāļāļāđāļēāļāļāļāđāļāļāđāļĨāļ°āļŠāļ§āļąāļŠāļāļīāļāļēāļĢāđāļāļĩāļĒāļāđāļāļĩāļĒāļāļāļąāļāļāļāļāđāļāļĢāļāļąāđāļāļāļģāđāļāļāļļāļāļŠāļēāļŦāļāļĢāļĢāļĄāđāļāļĩāļĒāļ§āļāļąāļ
- āđāļāļĢāļāļŠāļĢāđāļēāļāđāļāļīāļāđāļāļ·āļāļāļāļĩāđāđāļāđāļāļāļĢāļĢāļĄāđāļĨāļ°āđāļāđāļāļāļąāļāđāļāđ: āļāļāļāđāļāļāļāļĢāļāļāđāļāļĢāļāļŠāļĢāđāļēāļāđāļāļīāļāđāļāļ·āļāļ (Salary Structure) āļāļĩāđāļŠāļāļāļāļĨāđāļāļāļāļąāļāļāļļāļāļāđāļēāļāļēāļ (Job Value) āđāļĨāļ°āļāļ§āļēāļĄāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļāđāļāļāļēāļĢāđāļāđāļāļāļąāļāļāļāļāļāļĨāļēāļāđāļĢāļāļāļēāļ
- āļĢāļ°āļāļāļāļĨāļāļāļāđāļāļāļāļēāļĄāļāļĨāļāļēāļ (Pay for Performance): āđāļāļ·āđāļāļĄāđāļĒāļāļāļĨāļāļāļāđāļāļāļāļđāļāđāļāđāļāđāļēāļāļąāļāļāļĨāļāļēāļĢāļāļģāđāļāļīāļāļāļēāļāđāļĨāļ°āđāļāđāļēāļŦāļĄāļēāļĒāđāļāļīāļāļĒāļļāļāļāļĻāļēāļŠāļāļĢāđāļāļāļāļāļāļāđāļāļĢ
āļāļīāļāļāđāļāļāļāļĢāļąāļāļāļĢāļīāļāļēāļĢāļ§āļīāļāļēāļāļēāļĢ:
āļĻāļđāļāļĒāđāļāļĢāļīāļāļēāļĢāļ§āļīāļāļēāļāļēāļĢ āļŠāļāļēāļāļąāļāļāļąāļāļāļīāļāļāļąāļāļāļāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļĻāļēāļŠāļāļĢāđ (NIDA)
āđāļāļĢāļĻāļąāļāļāđ: 0-2727-3802-5
āļāļĩāđāļĄāļĨ: ncc@nida.ac.th
āđāļ§āđāļāđāļāļāđ: consult.nida.ac.th | nida.ac.th


